OTKAZI U PROSVETI Višak predavači izbornih predmeta
OTKAZI U PROSVETI Višak predavači izbornih predmeta
Bar 1.000 predavača izbornih predmeta u osnovnim i srednjim školama mogli bi da budu prvi na listi za otkaze u narednoj godini.
U 2016. planirano je smanjenje broja zaposlenih u javnom sektoru za 29.000. Do 2. februara broj državnih službenika mora da bude manji za 14.500 u odnosu na kraj 2014. godine, a u Vladi svakodnevno traže novi prostor za racionalizaciju.
Kako saznaje “Blic”, u Nemanjinoj 11 složni su da u prosveti ima predavača koji nisu nužno potrebni i kojima bi se mogla naći zamena. U prvom redu u pitanju su nastavnici izbornih predmeta kojima je to jedini posao, a koje bi mogle da zamene kolege sa drugih predmeta.
U Srbiji ima oko 3.000 obrazovnih insitucija i više od 141.000 zaposlenih pa se procenjuje da bi na meti moglo da bude bar 1.000 predavača izbornih predmeta. U osnovnoj školi đacima su obavezni izborni predmeti veronauka i građansko vaspitanje, a izabrani izborni ruke u testu, čuvari prirode, lepo pisanje, šah, domaćinstvo, slikanje i vajanje, računarstvo i informatika… Veronauka i građansko su obavezni i u srednjim školama, dok svaka stručna srednja škola ima i po dva dodatna izborna stručna predmeta. U elektrotehničkim školama izborni su, recimo, matematika i fizika.
Zoran Avramović, direktor Zavoda za unapređenje i obrazovanja i vaspitanja, kaže za “Blic” da se racionalizacijom izborni predmeti ne bi ukidali, ali da bi reforme mogle da se odvijaju u smeru da ih predaju profesori srodnih predmeta.
– Mnogi nastavnici danas imaju fond po 20 časova nedeljno, a norma je oko 40. Prostor, dakle, postoji i mogao bi se popuniti sa izbornim predmetom – ocenio je Avramović za “Blic”.
Njegov pomoćnik Gordana Mijatović dodaje za naš list da je pravilnikom predviđeno da nastavnici pored svog predmeta predaju i srodni, ali da verovatno postoje i oni kojima je jedini posao izborni predmet.
Verbić: Smanjenje u veronauci
Ministar prosvete Srđan Verbić nedavno je predložio da se veronauka i građansko vaspitanje pohađaju u četiri razreda osnovne škole umesto u svih dvanaest. Tu takođe postoji prostor za smanjenje predavača, ali će o tom predlogu odlučivati Zavod za unapređivanje obrazovanja i vaspitanja.
СУПРОТНО ЗАКОНУ О ДРЖАВНИМ СЛУЖБЕНИЦИМА
Ствара се оправдана сумња да и због оваквих активности Владе РС наилазимо на потешкоће у примени прописа који се односе на преузимање и пријем у радни однос
Vlada Srbije odlučila suprotno Zakonu o državnim službenicima
Marko Đurić još tri meseca u v. d. statusu
Direktor Kancelarije za KiM biće vršilac dužnosti ukupno 12 meseci
AUTOR: V. ANDRIĆ – B. CVEJIĆ
- Beograd – Direktoru vladine Kancelarije za Kosovo i Metohiju Marku Đuriću drugi put je produžen status vršioca dužnosti za tri meseca, iako Zakon o državnim službenicima predviđa drugačije. Vlada Srbije je, naime, još početkom godine formalno razrešila više od stotinu funkcionera koji nisu izabrani na javnim konkursima i „prebacila“ u v. d. status dok se novi čelnici ne izaberu u skladu sa procedurom.
„Do postavljenja državnog službenika na položaj može biti postavljen vršilac dužnosti na šest meseci, bez internog ili javnog konkursa. Za vršioca dužnosti može se postaviti lice koje ispunjava uslove za rad na položaju određene ovim zakonom i pravilnikom o unutrašnjem uređenju i sistematizaciji radnih mesta u državnom organu. Interni, odnosno javni konkurs za popunjavanje položaja na koji je postavljen vršilac dužnosti oglašava se u roku od 30 dana od dana postavljenja vršioca dužnosti. U slučaju da se interni, odnosno javni konkurs ne okonča postavljenjem na položaj, status vršioca dužnosti može se produžiti najduže još tri meseca“, navodi se u Zakonu o državnim službenicima.
Ovo nije jedini neuobičajeni primer kadriranja u javnom sektoru. Služba za upravljanje kadrovima Vlade Srbije raspisala je prošle sedmice javni konkurs za pomoćnika ministra za predškolsko i osnovno obrazovanje, koji je otvoren do 24. decembra, uprkos tome što je još u septembru na internom konkursu na ovu poziciju izabrana Slavica Jašić, koja trenutno radi u Ministarstvu prosvete.
Kako je Danas pisao, Željki Radojičić Lukić, koja je bila na mestu v. d. pomoćnice ministra prosvete za predškolsko i osnovno obrazovanje, istekao je mandat u septembru, nakon čega je ministar prosvete Srđan Verbić uputio vladi zahtev da se na to mesto postavi Slavica Jašić. Vlada se tri meseca o tome nije izjašnjavala, da bi na sednici 16. decembra retroaktivno produžila v. d. status Radojičić Lukić na tri meseca i to od 20. septembra. Prema saznanjima našeg lista, Radojičić Lukić nema podršku ministra prosvete Srđana Verbića da ostane njegova pomoćnica za predškolsko i osnovno obrazovanje.
Konkursi još nisu završeni
Prema podacima Službe za upravljanje kadrovima u maju je, na primer, samo trećina funkcionera bila izabrana na javnim konkursima. Kako su tada rekli Danasu, u državnoj upravi nalazilo se samo 105 pomoćnika ministara, direktora uprava, pomoćnika direktora i drugih funkcionera koji su postavljeni po sprovedenom konkursu, od ukupno 359 položaja koliko broji državna uprava. Iako se očekivalo da do kraja godine budu sprovedeni konkursi za sva već popunjena mesta u državnoj službi, to se ipak nije desilo.
– See more at: http://www.danas.rs/danasrs/politika/marko_djuric_jos_tri_meseca_u_v_d_statusu_.56.html?news_id=313226#sthash.9n15M3e1.dpuf
ПИТАЊЕ-ОДГОВОР
ПИТАЊЕ:
Уколико запослени заснује радни однос на неодређено време у школи са пуним радним временом, па се током времена смањи норма запосленог, а друга школа га преузме са листе технолошких вишкова у проценту смањења норме, постоји ли могућност да се тај запослени врати у «матичну» школу у којој су се у међувремену појавили слободни часови иако у тој другој школи не представља технолошки вишак и као такав није приказан у листи технолошких вишкова?
ОДГОВОР:
„Преузимање запослених спроводи се на основу чл. 5. и 6. Посебног колективног уговора, по редоследу који је утврђен у члану 5. став 3. Посебног колективног уговора и по правилу се везује за листе запослених за чијим је радом у потпуности или делимично престала потреба. Лице које се не налази на листи запослених за чијим је радом престала потреба није могуће преузети по основу члана 5. Посебног колективног уговора. Да би запослени могао бити преузет на основу члана 6. Посебног колективног уговора неопходна је сагласност воља свих страна у поступку преузимања. Преузимање на основу члана 6. Посебног колективног уговора може се извршити уколико није било могуће остварити преузимање по основу члана 5. Посебног колективног уговора.“
У РЕПУБЛИЧКОЈ АГЕНЦИЈИ ЗА МИРНО РЕШАВАЊЕ РАДНИХ СПОРОВА …
Чланови ГСПРС НЕЗАВИСНОСТ и запсолени у утановама образовања и васпитања су упознати са чињеницом да смо још 23.10.2015. године упутили предлог за поретање поступка мирног решавања колективног радног спора запослених у просвети пред Републичком агенцијом за мирно решавање радних спорова.
Нашој иницијативи се придружила и УСПРС, након чега је данас у просторијама Републичке агенције за мирно решавање радних спорова одржан састанак са директором М. Радивојевићем.
Том приликом смо обавештени да је Министарство просвете, науке и технолошког развоја прихватило поступак мирења. Представници ГСПРС НЕЗАВИСНОСТ Ружица Тодић Брдарић и Томислав Живановић и представници УСПРС Јасна Јанковић и Звонимир Јовић су заједнички усагласили и конкретизовали предлог за мирно решавање радних спорова, а који се односи на примену одредаба ПКУ за запослене у основним и средњим школама и домовима ученика.
Р. Тодић Брдарић и Т. Живановић
