Правна питања и одговори

Пошто је, помоћник министра Зоран Костић данас најавио смањење плата радницима у образовању који су у штрајку, односно који наствљају штрајк, у складу са законом, неопходно је напоменути следеће:

Запосленом може да се умањи зарада само на основу решења директора установе и то након законски спроведеног поступка у коме је доказан правни освнов за умањење зараде. На такво решење сваки запослени има право приговора Школском односно, Управном одбору који, у законском року, треба да одговори на приговоре запослених. У случају да и орган управљања потврди првостепено решење остају нам судски поступци код надлежних судова.

Неопходно је указати на дужност директора да воде поступак против сваког запосленог појединачно и да сваком запосленом донесу решење, које није коначно, те да је орган управљања дужан да исто тако сваком запосленом одговори на приговор.

Дакле, нема никаквих умањења плата без законски проведених поступака.

МАЛЕ СУ НАМ ПЛАТЕ

АЛ’ ТОЛИКО ДРАГЕ

ИЗ ЉУБАВИ МИ РАДИМО

ОТУД НАМА СНАГЕ.

ЧАК И КАД БИ ПОВИШИЦУ

НЕ ДАЈ БОЖЕ, ДАЛИ

МИ БИ РЕКЛИ – ТА НЕМОЈТЕ

НИСМО МИ АЛАВИ!

КАЖУ НЕКИ – ШКОЛА,

ХМ! НЕМА РАДНО ВРЕМЕ

ХАЈТЕ ВИ ОВАМО

ПА РЕШ`ТЕ ПРОБЛЕМЕ!

ЗАКОНИ СВАКОЈАКИ

КО БИ ЊИХ СВЕ ПОБРОЈАО

САД РАДИ ОВАКО

КОЛКО СУТРА СИ НАДРЉО.

И ДИРЕКТОРИ, ПРЕПАДНУТИ

ГЛЕДЕ ДА КО НЕ ЗАБРЉА

ЊИМА ЋЕ ИНСПЕКЦИЈА

ПРВИМ НОС ДА НАТРЉА.

А ИЗ МИНИСТАРСТВА – ШАТРО

СВИ СЕ ПРАВЕ ЛУДИ

ЕВО, ТОЛКИ ШТРАЈКОВИ

А НИКО НИШ` НЕ НУДИ.

ЕТО, БУД’ САД ПАМЕТАН

ПРОСВЕТА ЈЕ НИСКО ПАЛА

АЛ’ ЈЕ ДОКАЗ ОНА ЈАСАН

МОЖ’ СЕ РАДИТ И ЗА ХВАЛА!!

ГЛ. ОСУЂЕНИК

ТАТЈАНА ВЕЧЕРИНАЦ

NAŠOJ REDAKCIJI STIGAO JE DOPIS ( OBAVEŠTENJE) STALNE KONFERENCIJE GRADOVA I OPŠTINA, PA POGLEDAJTE ŠTA KAŽU O JUBILARNIM NAGRADAMA…..

PREUZMI ORIGINAL